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CESA
College of Higher Studies
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Innovación en la experiencia de usuario

Actualmente nos enfrentamos a una economía globalizada e hiperconectada que ha dado como resultado unos usuarios más exigentes, que tienen una búsqueda constante de propósitos y conexiones más allá de las transacciones y el intercambio que ello implica. Esto le exige a las marcas un ejercicio constante para conocer a sus usuarios y responder de manera anticipada a sus necesidades, motivaciones, expectativas y miedos para aumentar su nivel de conexión con ellos. Es en este contexto que la economía de la experiencia y la transformación se desarrolla como una forma de responder a esos entornos cambiantes y a unos usuarios empoderados y exigentes. Esta materia busca que los estudiantes apropien y desarrollen modelos de relacionamiento con usuarios de un producto o servicio, que les permitan generar una experiencia memorable que contribuya al fortalecimiento del valor de la marca y de las relaciones que esta promueve.


Contacto
Analista-de-Cultura-María-Isabel-Leyva-Nuñez-CesaMaría Isabel Leyva Nuñez
Analista de cultura
isabel.leyva@cesa.edu.co
339 5300 ext. 1103


Emprendimiento Social

Se centra en la enseñanza del emprendimiento social como una forma eficaz de demostrar cómo el conocimiento y las habilidades pueden ser aplicados a las problemáticas sociales del mundo real. A los estudiantes se les brindan las herramientas para que comprendan la raíz de un problema, las limitaciones, las condiciones e intereses arraigados involucrados en el campo del emprendimiento social, para que puedan aprender a diferenciar del trabajo tradicional de organizaciones sin fines de lucro y caritativas, empresas sociales, responsabilidad social corporativa, filantropía y proyectos de servicio.


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Espíritu Emprendedor

Clase insignia del CESA donde participan aproximadamente 100 estudiantes por semestre, con el objetivo de que se planteen una idea que resuelva una necesidad insatisfecha, desarrollen su modelo de negocio y lo validen en el mercado. Con el apoyo de mentores específicos del mundo de los negocios, los estudiantes reciben ideas y directrices de la industria para mejorar sus proyectos. Al final del semestre tienen que presentarse ante un panel de expertos, y posteriormente muestran sus proyectos en nuestra Feria de Emprendimiento, donde los mejores proyectos son elegidos y premiados.

Algunos de los ganadores en versiones anteriores son: 

Segundo semestre 2019: BANÚ, alternativa hecha en fibra de banano, menos contaminante, y más absorbente y económica a las toallas higiénicas del mercado.

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Primer semestre 2019: ALI, dispositivo que apoya y empodera a las mujeres, que por diferentes situaciones se sienten cohibidas al denunciar violencia sexual.

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Segundo semestre 2018: KOPFFEE, solución alternativa a través de la producción de envases fabricados a partir de la borra de café, con el fin de generar un impacto positivo en el medio ambiente.

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Día C

¿Sabes qué es el Día C?

Considerando la importancia que hoy tienen los Objetivos de Desarrollo Sostenible para el progreso de nuestra sociedad, el pasado 19 de septiembre se realizó el DÍA C.
Dia-C-Cesa
Para más información consulta Consulta-Día-C-Cesa


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Manejo de crisis

Manejo de crisis

Formación Ejecutiva
Nuestros programas académicos cubren todas las áreas de la Gestión Empresarial y se fundamentan con los más novedosos conceptos y tendencias actuales de manera práctica y especializada, logrando desarrollar en los participantes, las competencias necesarias para que se desenvuelvan en un medio altamente competitivo.

Evento Liderazgo sostenible

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Fecha: 29 de mayo de 2019 de 7:30 am a 1:30 pm
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Ciudad País:
Bogotá D.C. – Colombia
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Lugar:
Country Club

Regístrate

Speakers

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Tim Mohim: Director ejecutivo de Global Reporting Initiative (GRI). Tiene bajo su responsabilidad, supervisar el trabajo estratégico de GRI y la administración de toda la organización. Antes de unirse a GRI, Tim fue director de responsabilidad corporativa en Advanced Micro Devices (AMD) donde fue responsable de toda la estrategia, rendimiento y comunicaciones de responsabilidad corporativa de la empresa. Así mismo, fue asesor de varias compañías de la lista Fortune 500 como consultor líder de Sostenibilidad para EORM.
Anteriormente, Tim dirigió el programa de responsabilidad de los proveedores en Apple. También trabajó durante 12 años en Intel Corporation, donde ocupó varios cargos, entre ellos, los de director de desarrollo sostenible y gerente ambiental global. Antes de unirse a Intel, Tim trabajó durante diez años en el gobierno federal de los Estados Unidos colaborando con el Senado de dicho país y con la EPA, donde contribuyó a la elaboración de las enmiendas a la Ley de Aire Limpio en 1992 y otras leyes y regulaciones ambientales.
Tim tiene una licenciatura en biología ambiental de la Universidad Estatal de Nueva York en Cortland y una maestría en gestión ambiental de la Universidad de Duke.

¿Qué es?

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El CESA -Colegio de Estudios Superiores de Administración-, el GRI -Global Reporting Iniciative- y la Alianza de Impacto Latino, compartimos el decidido compromiso de promover los valores de liderazgo para la competitividad empresarial y el desarrollo sostenible, razón por la cual hemos organizado el Foro Internacional de Presidentes “Liderazgo para la competitividad y el desarrollo sostenible”.
Contaremos con la participación destacada de Tim Mohim, CEO Mundial del GRI, y cuya visión positiva del liderazgo para el desarrollo empresarial está plasmado en su libro “Cambiando los negocios desde adentro”; el reconocimiento a Carlos Enrique Piedrahíta Arocha, por su labor como líder empresarial transformador; el lanzamiento del Latino Impact Summit 2019, y un foro de discusión sobre políticas públicas para el crecimiento económico del país y el papel del empresariado en la región.

Agenda

07:30 – 8:00
Registro
08:00 – 08:15
Palabras de bienvenida
Henry Bradford Sicard, Rector CESA
08:15 – 09:00
“El rol del CEO del siglo XXI”
A cargo de Tim Mohin
Se abordarán los siguientes temas:
– Tendencias de transformación del mundo de los negocios
– Los ODS como oportunidades
– El reto de la captura del valor real
– ¿Cuáles son las oportunidades para Colombia?
09:00 – 09:20
Coffee break
09:20 – 10:00
“Los retos de la internacionalización del ecosistema empresarial colombiano”
A cargo de Gabriel Duque Mildenberg
10:00 – 10:45
Panel “Desafíos para el crecimiento empresarial colombiano”
Moderador: Gabriel Duque Mildenberg y principales lideres del país como:
Flavia Santoro Trujillo – Presidente, Procolombia
María Victoria Riaño – Presidente, Equión Energía Limited
Claudia Romanelli – Líder de Responsabilidad Social Empresarial, IBM Latinoamérica
Fabián Hernández Ramírez – Presidente, Telefónica
María Paula Duque – Vicepresidente de relaciones internacionales y asuntos públicos, Avianca
Cesar Caballero – Gerente, Cifras y Conceptos
10:45 – 11:30
Discusión temática entre líderes:
1) Mercado y consumidores
2) Tecnología y producción
3) Regulación

11:30 – 11:45
Presentación de conclusiones
12:15 – 12:45
Reconocimiento a Carlos Enrique Piedrahíta Arocha
12:45 – 13:00
Lanzamiento Latino Impact Summit 2019
Estefanía Grajales Rojas, Directora Alianza de Impacto Latino
13:00 – 13:15
Cierre

Reseña del libro

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Este libro cubre los conocimientos, las destrezas y las habilidades que necesitarás para conseguir un trabajo y tener éxito en el creciente campo de la responsabilidad corporativa. Como todos los libros de negocios, las lecciones aquí son situacionales, lo cual significa que serán útiles en algunas situaciones, pero no en otras.
Cada capítulo comienza con un resumen de las ideas principales cubiertas, brinda una introducción al tema y luego presenta las destrezas
-básicas, consejos prácticos y algunas anécdotas que son útiles para manejar el problema. La amplitud de la responsabilidad corporativa hace que no sea práctico convertirse en un experto en cada una de las áreas temáticas; por lo tanto, los capítulos ofrecen deliberadamente una visión general, en lugar de un tratado en profundidad. Además de los consejos prácticos e historias sobre cómo administrar los diversos componentes técnicos de un programa de responsabilidad corporativa, este libro proporciona información sobre “habilidades más blandas” que necesitarás para tener éxito en responsabilidad corporativa. Estas habilidades incluyen comunicaciones, leer el sistema, liderar mediante la influencia y otras que pueden ser aplicadas a una amplia gama de carreras más allá del mundo dela responsabilidad corporativa.

Acreditaciones y Reconocimientos